1.总部各项指令规定的宣布和规定; 2.完成总部下达的各项经营指标; 3.负责连锁店的经营管理; 4.掌握门店销售动态,向总部建议新商品的引进和滞销商品的淘汰; 5.监督与改善门店各部门各类别商品的损耗管理; 6.监督和审核门店的会计收银等作业; 7.门店员工的安排与管理以及员工考核等; 8.情报的收集和传达事情的管理; 9.维护门店的清洁卫生与安全; 10.教育、指导工作的推进; 11.顾客投诉与意见处理; 12.各种信息的书面汇报;
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